ΕΟΔΥ: Στη Βουλή για την τροποποίηση της διαδικασίας στελέχωσης

Τροποποίηση του νόμου 4633 κατατέθηκε στη Βουλή για τη διαδικασία στελέχωσης του ΕΟΔΥ και για τη κατάρτιση νέων πινάκων λοιπού επικουρικού προσωπικού.

Αναλυτικότερα, προβλέπεται στο νομοσχέδιο ότι όσοι επιθυμούν να δηλώσουν  υποψήφιοι για επικουρικό προσωπικό  θα πρέπει να εγγράφονται, μέσω ηλεκτρονικής εφαρμογής, στους ηλεκτρονικούς καταλόγους κάθε έτος και στο χρονικό διάστημα του δεύτερου δεκαπενθήμερου τουΙανουαρίου.

Οι κατάλογοι που θα προκύψουν θα ανακοινωθούν στην ιστοσελίδα του ΕΟΔΥ μέχρι το τέλος του Φεβρουαρίουτου ίδιου έτους. Μάλιστα, οι κατάλογοι θα είναι αναρτημένοι και επικαιροποιούμενοι, μέχρι την ανάρτηση των νέων ηλεκτρονικών καταλόγων του επόμενου έτους.

Σε ότι αφορά τις προσλήψεις στον ΕΟΔΥ παρέχεται η δυνατότητα να μην  υποβάλλονται σε διαδικασίες πρόσληψης μέσω  ΣΕΠ και διαγωνισμών του νεοσύστατου οργανισμού, σύμφωνα με απόφαση του υπουργείου Υγείας.

Συγκεκριμένα,  προβλέπεται σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου για προσωπικό πλήρους απασχόλησης και με κριτήρια, δηλαδή μοριοδότηση, που καθορίζεται με κοινή απόφαση των Υπουργών Υγείας, Οικονομικών και Εσωτερικών.

Το ΑΣΕΠ  έχει δικαίωμα ένστασης σε έλεγχο νομιμότητας των πινάκων κατάταξης και οι αποφάσεις του θα πρέπει εκτελούνται άμεσα από τον ΕΟΔΥ.

Η ίδια διαδικασία μπορεί να ακολουθηθεί σε  έκτακτες προσλήψεις και λοιπού προσωπικού επαγγελματιών υγείας και διαπολιτισμικών μεσολαβητών/διερμηνέων, ανά κατηγορία και κλάδο, ανεξάρτητααπό την ύπαρξη κενών οργανικών θέσεων στον ΕΟΔΥ.

Κατά την ίδια διαδικασία είναι απαραίτητη η εγγραφή, μέσω ηλεκτρονικής εφαρμογής, στους ηλεκτρονικούς καταλόγους που λειτουργούν στον ΕΟΔΥ, κάθε έτος,  αλλά μέχρι το δεύτερο δεκαπενθήμερο του Φεβρουάριου. Ο κατάλογος αναρτάται στην ιστοσελίδα του ΕΟΔΥ μέχρι το τέλος του Μαρτίου.