ΠΟΕΔΗΝ: Η κυβέρνηση επενδύει στο διχασμό του Νοσηλευτικού κλάδου

Ως αποπροσανατολιστικό “βλέπει” το νομοσχέδιο για τη ρύθμιση του Νοσηλευτικού κλάδου η ΠΟΕΔΗΝ, υποδεικνύοντας πως η προσοχή του κλάδου πρέπει να στραφεί αλλού.

“Με τον τσαμπουκά η κυβέρνηση χωρίς διάλογο με τους εμπλεκόμενους επιστημονικούς και συνδικαλιστικούς φορείς, προωθεί διατάξεις που διαιρούν, διχάζουν την Νοσηλευτική κοινότητα, για ψηφοθηρικούς λόγους. Με τις εν λόγω ρυθμίσεις προσπαθεί να εκτρέψει την συζήτηση από την κατάπτυστη – απεργοσπαστική τροπολογία Γεροβασίλη με τις οποίες εκβιάζει αντισυνταγματικά τους Νοσηλευτές Προϊστάμενους να σπάσουν την Απεργία – Αποχή κατά της Αξιολόγησης” αναφέρει χαρακτηριστικά.

Σύμφωνα με την Ομοσπονδία, πριν απ’ όλα το Υπουργείο Υγείας θα έπρεπε να μεριμνήσει για προσλήψεις επαρκούς αριθμού μόνιμων νοσηλευτών και επαρκή χρηματοδότηση των νοσοκομείων. Αναγνωρίζει, ωστόσο, ότι ορισμένες διατάξεις που προωθούνται στο προαναφερόμενο νομοσχέδιο -όπως η Σύσταση Ενιαίου Κλάδου Νοσηλευτικού Προσωπικού- εντάσσονται στο διεκδικητικό της πλαίσιο.

“Είναι όμως αποσπασματικές” συμπληρώνει, επισημαίνοντας ότι απουσιάζουν βασικές συνοδευτικές παράμετροι. Τέτοιες είναι: η περιγραφή καθηκόντων και επαγγελματικών δικαιωμάτων (με τι προσωπικό;), τα μισθολογικά και θεσμικά κίνητρα, η διέξοδος στα ΤΕΙ του ΔΕ Νοσηλευτικού Προσωπικού με κριτήριο επιλογής την εμπειρία, η συμμετοχή των ΔΕ Νοσηλευτικού Προσωπικού στη Νοσηλευτική Επιτροπή με δικαίωμα ψήφου και όχι όπως τώρα με δικαίωμα μόνο λόγου, η τροποποίηση των οργανισμών των Νοσοκομείων που να περιλαμβάνει όλα τα ανωτέρω. Στο ίσιο πλαίσιο, η ΠΟΕΔΗΝ επαναλαμβάνει χρόνια αιτήματα του κλάδου όπως είναι η ένταξη των Νοσηλευτών στα Βαρέα και Ανθυγιεινά Επαγγέλματα.

“Για τις όποιες αλλαγές, επιβάλλεται ο διάλογος με τους επιστημονικούς και συνδικαλιστικούς φορείς” σημειώνει περαιτέρω, καταγγέλλοντας πως οι προωθούμενες αλλαγές στο εκλογικό σώμα και στο εκλογικό σύστημα της ΕΝΕ αποσκοπούν στη χειραγώγηση του νοσηλευτικού προσωπικού.

Η Ομοσπονδία καταθέτει, τέλος, τις παρατηρήσεις της επί συγκεκριμένων άρθρων του κειμένου που τέθηκε σε διαβούλευση:

Άρθρο 1.

1. Η παρ. 2 του άρθρου 1 του Ν. 3252/2004 όπως αντικαθίσταται με την προτεινόμενη διάταξη συγκρότησης περιφερειακών τμημάτων της ΕΝΕ ανά Περιφερειακή ενότητα θα δημιουργήσει προβλήματα λειτουργίας με αποτελέσματα την κατάρρευση και απαξίωση της ΕΝΕ, αφού δεν θα είναι βιώσιμη  η ΕΝΕ με τόσα πολλά περιφερειακά τμήματα.
2. Στο τέλος της παρ. 2 του άρθρου 3, του Ν. 3252/2004, προστίθεται εδάφιο που προτείνει να μπορούν στα τακτικά μέλη της ΕΝΕ, να περιλαμβάνονται και άλλες επαγγελματικές κατηγορίες Νοσηλευτών –τριών και μάλιστα μετά από σύμφωνη γνώμη του Ε.Σ.Α.Ν., αλλάζοντας ουσιαστικά την μορφή του νομικού προσώπου δημόσιου δικαίου που είναι πλήρως αυτοδιοικούμενο και υπάγεται στην εποπτεία του Υπουργείου Υγείας, καθώς ο ιδρυτικός νόμος 3252/2004 προβλέπει ότι τακτικά μέλη της ΕΝΕ είναι μόνο οι Νοσηλευτές – τριές ΠΕ, και ΤΕ.

Άρθρο 2.

Η προτεινόμενη αντικατάσταση της παρ. 4 του άρθρου 8 του ν. 3252/2004, δεν προάγει την δημοκρατία, αφού για πρώτη φορά έχουμε ωμή παρέμβαση στις εκλογικές διαδικασίες που είχαν προκηρυχθεί νόμιμα από το Δ.Σ. της ΕΝΕ. Η προτεινόμενη διάταξη αποσκοπεί μόνο να ελέγξει τις εκλογικές διαδικασίες. Γιατί δεν το έπραξε πριν την προκήρυξη των εκλογών;

Άρθρο 3

Η προτεινόμενη προσθήκη στο άρθρο 11 του ν. 3252/2004, για καθαρισμό πλαφόν δύο θητειών στις θέσεις αιρετών των Διοικητικών Συμβουλίων είναι εντελώς αντιδημοκρατική ρύθμιση, αφού σε κανένα συλλογικό όργανο που εκλέγει αιρετούς δεν υπάρχει πλαφόν. Τις θητείες των αιρετών τις καθορίζει το εκλογικό σώμα. Ας νομοθετήσουν να υπάρχουν θητείες τους βουλευτές.

Άρθρο 6

Η σύσταση ενιαίου κλάδου Νοσηλευτικού Προσωπικού του ΕΣΥ βρίσκεται στο Διεκδικητικό πλαίσιο της ΠΟΕΔΗΝ. Η προτεινόμενη διάταξη είναι μια φωτοβολίδα αφού δεν συνοδεύεται με όρους και προϋποθέσεις η λειτουργία του ενιαίου κλάδου. Δεν περιγράφονται καθήκοντα και επαγγελματικά δικαιώματα της κάθε κατηγορίας και ούτε προβλέπει μισθολογικά και θεσμικά κίνητρα. Επίσης δεν προβλέπει διέξοδο στα ΤΕΙ του ΔΕ Νοσηλευτικού Προσωπικού με κριτήριο επιλογής την εμπειρία.

Οι όποιες αλλαγές είναι πυροτεχνήματα για ψηφοθηρικούς λόγους χωρίς να αλλάζουν την επαγγελματική τύχη και καθημερινότητα του ΔΕ Νοσηλευτικού προσωπικού.

Άρθρο 7

Η προτεινόμενη πρόταση που δίνει την δυνατότητα κατάληψης θέσης ευθύνης Νοσηλευτικής Υπηρεσίας στις μαίες είναι άστοχη και επικίνδυνη.  Η Νοσηλευτική και η μαιευτική αποτελούν δύο διαφορετικά επαγγέλματα με διαφορετικά επαγγελματικά δικαιώματα. Η κύρια εκπαίδευση των μαιών- μαιευτών είναι στην φροντίδα της εγκυμοσύνης, στον τοκετό και του νεογνού.

Οι Μαίες ασφαλώς και πρέπει να καταλάβουν θέσεις ευθύνης σε Μαιευτικά Τμήματα των Γενικών Νοσοκομείων ή τα Ειδικά Μαιευτικά Νοσοκομεία. Δεν είναι δυνατόν όμως να καταλαμβάνουν θέσεις Προϊσταμένων Οργανικών Μονάδων όλων των επιπέδων στα Γενικά Νοσοκομεία πλην των Μαιευτικών Τμημάτων.