Συγκεκριμένα, στόχος της ισραηλινής πολυεθνικής φαρμακοβιομηχανίας Teva Pharmaceutical, είναι η μείωση κατά 10% του εργατικού δυναμικού της σε όλο τον κόσμο, εξοικονομώντας 2 δις. δολ. ετησίως από το 2017, συμπεριλαμβανομένου 1 δις. δολ. έως το τέλος του 2014.
Επιπλέον, όπως ανακοίνωσε η Teva Pharmaceutical, θα προχωρήσει σε επιλεκτική περικοπή των περιουσιακών στοιχείων που δεν ταιριάζουν στη βασική της δραστηριότητα ή δεν είναι κρίσιμες για το μέλλον του οργανισμού.
Οι ενέργειες αυτές, αποτελούν μέρος του παγκόσμιου προγράμματος αναδιάρθρωσης που επιχειρεί η Teva, από τον Δεκέμβριο του 2012 και περιλάμβανε δράσεις όπως η εκποίηση μη βασικών περιουσιακών στοιχείων, αύξηση της αποτελεσματικότητας του οργανισμού, βελτίωση της αποδοτικότητας παραγωγής και μείωσης της πλεονάζουσας παραγωγικής ικανότητας.
«Το επιταχυνόμενο πρόγραμμα μείωσης του κόστους θα ενισχύσει την οργάνωση ενώ παράλληλα θα βελτιώσει την ανταγωνιστικότητα μας στην παγκόσμια αγορά» όπως επεσήμανε ο Δρ Jeremy Levin, Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος της Teva, υπογραμμίζοντας πως «Κατανοούμε ότι μπορεί να είναι μια δύσκολη στιγμή για τους εργαζομένους μας. Δεσμευόμαστε να ενεργήσουμε με εντιμότητα, ακεραιότητα και σεβασμό, παρέχοντας υποστήριξη στη διάρκεια αυτής της περιόδου».