Νέες καταγγελίες ειδικευόμενων γιατρών φέρνουν ξανά στο προσκήνιο το ζήτημα της μη χορήγησης κανονικών αδειών κατά τη λήξη της σύμβασής τους στα δημόσια νοσοκομεία. Η ΕΙΝΑΠ παρεμβαίνει με σαφή και αυστηρή ανακοίνωση, υπενθυμίζοντας ότι η αποζημίωση των αδειών αποτελεί νομική υποχρέωση των διοικήσεων και δικαίωμα κάθε εργαζόμενου γιατρού.

Το διοικητικό συμβούλιο της ΕΙΝΑΠ αναφέρει ότι έχει δεχθεί σειρά καταγγελιών από ειδικευόμενους γιατρούς, οι οποίοι ολοκλήρωσαν την προκαταρκτική ή κύρια ειδικότητα ή την παράταση, χωρίς να λάβουν την κανονική άδεια που δικαιούνταν. Σε αρκετές περιπτώσεις, οι διοικήσεις αρνήθηκαν να αποζημιώσουν τις μη ληφθείσες άδειες, επικαλούμενες διάφορους λόγους, γεγονός που η ΕΙΝΑΠ χαρακτηρίζει παράνομο και αντίθετο με την εργατική νομοθεσία.

Τι υπενθυμίζει η ΕΙΝΑΠ στους γιατρούς

Η ανακοίνωση της Ένωσης είναι ξεκάθαρη και περιλαμβάνει τρεις βασικές επισημάνσεις: Οι διοικήσεις των νοσοκομείων έχουν την πλήρη ευθύνη. Η χορήγηση της κανονικής άδειας αποτελεί υποχρέωση του εργοδότη. Η μη χορήγησή της δεν μπορεί να μετακυλίεται στον εργαζόμενο.

Η αποζημίωση είναι υποχρεωτική, ανεξάρτητα από αίτηση: Ακόμη και αν ο γιατρός δεν υπέβαλε αίτημα άδειας, δικαιούται πλήρη αποζημίωση για τις ημέρες που δεν έλαβε.

Ως προς το δικαίωμα προσφυγής στην Επιθεώρηση Εργασίας:  Σε περιπτώσεις άρνησης, η ΕΙΝΑΠ καλεί τους γιατρούς να προσφεύγουν στην Επιθεώρηση Εργασίας, η οποία –όπως σημειώνεται– έχει επανειλημμένα δικαιώσει εργαζόμενους και έχει επιβάλει πρόστιμα σε νοσοκομεία.

Υποστελέχωση και φόρτος εργασίας πίσω από το πρόβλημα

Η ΕΙΝΑΠ τονίζει ότι η μη χορήγηση αδειών δεν οφείλεται σε αμέλεια των γιατρών, αλλά στη χρόνια υποστελέχωση και στον υπερβολικό φόρτο εργασίας που επικρατεί στις περισσότερες κλινικές. Οι ειδικευόμενοι συχνά καλύπτουν συνεχείς εφημερίες και ανάγκες τμημάτων, με αποτέλεσμα να μην μπορούν να λάβουν την άδειά τους εντός της σύμβασης.

Η Ένωση καλεί όλους τους συναδέλφους να διεκδικούν τα δικαιώματά τους και να μην αποδέχονται παράνομες πρακτικές που υποβαθμίζουν τις εργασιακές τους συνθήκες.