Η σύλληψη πέντε εργαζομένων της ιδιωτικής εταιρείας φύλαξης που συνεργάζεται με το Νοσοκομείο Νίκαιας, επειδή δεν διέθεταν άδεια εργασίας security, επανέφερε στο προσκήνιο τις σοβαρές ενστάσεις των υγειονομικών για την ιδιωτικοποίηση βασικών υπηρεσιών των νοσοκομείων. Το περιστατικό, σύμφωνα με τον Σύλλογο Εργαζομένων, επιβεβαιώνει ότι η ανάθεση της φύλαξης σε εργολαβικές εταιρείες δεν διασφαλίζει την προστασία ασθενών και προσωπικού.

Οι πέντε εργαζόμενοι της εταιρείας φύλαξης συνελήφθησαν επειδή δεν διέθεταν την απαιτούμενη άδεια εργασίας. Ο Σύλλογος Εργαζομένων επισημαίνει ότι η εταιρεία, η οποία αμείβεται με 7.500 ευρώ μηνιαίως για τη φύλαξη του νοσοκομείου, δεν είχε μεριμνήσει ούτε για τα βασικά: την εκπαίδευση και πιστοποίηση του προσωπικού που εργάζεται σε έναν χώρο υψηλής ευθύνης και απαιτήσεων. Το Νοσοκομείο Νίκαιας, ένα από τα μεγαλύτερα γενικά νοσοκομεία της χώρας, εξετάζει πάνω από 700 ασθενείς σε κάθε εφημερία. Η φύλαξη, τονίζει ο Σύλλογο Εργαζόμενων, αποτελεί κρίσιμο παράγοντα για την ασφάλεια και την εύρυθμη λειτουργία του.

Ευθύνες εργολάβου και διοίκησης

Ο Σύλλογος Εργαζομένων αποδίδει την ευθύνη αποκλειστικά στην εργολαβική εταιρεία και στη διοίκηση του νοσοκομείου που υπέγραψε τη σύμβαση.
Τονίζει ότι:

• ο έλεγχος των δικαιολογητικών είναι υποχρέωση του εργοδότη
• οι εργαζόμενοι δεν μπορούν να αντιμετωπίζονται ως εξιλαστήρια θύματα
• η διοίκηση οφείλει να διασφαλίζει ότι το νοσοκομείο δεν μένει χωρίς φύλαξη, όπως συνέβη μετά τις συλλήψεις

Η ιδιωτικοποίηση της φύλαξης, σημειώνουν, έχει άμεσο αντίκτυπο στην ποιότητα των υπηρεσιών και στην ασφάλεια των υγειονομικών.

Κριτική στην πολιτική ιδιωτικοποίησης

Ο Σύλλογος καταγγέλλει ότι η πολιτική ανάθεσης βασικών υπηρεσιών σε ιδιώτες εφαρμόζεται από όλες τις κυβερνήσεις και έχει ενταθεί τα τελευταία χρόνια. Η εμπορευματοποίηση της φύλαξης, υποστηρίζουν, δεν εξυπηρετεί τις ανάγκες των νοσοκομείων και δημιουργεί κενά που θέτουν σε κίνδυνο εργαζόμενους και ασθενείς.

Αιτήματα των εργαζομένων
Οι εργαζόμενοι ζητούν:

• ενίσχυση της φύλαξης με μόνιμο προσωπικό
• μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων
• ανάληψη ευθυνών από το Υπουργείο Υγείας και τη διοίκηση του νοσοκομείου

Όπως αναφέρουν, η ασφάλεια των υγειονομικών δεν μπορεί να αποτελεί αντικείμενο εργολαβίας.